Nachhaltigkeitsberater:in (m/w/d) ESG-Reporting

Das erwartet Dich:

• Im Bereich ESG Audit bist du Teil eines multidisziplinären Teams im Rahmen der Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten sowie der prüfungsvorbereitenden Durchsichten (z.B. Materialitätsanalysen). Du unterstützt bei der Prüfung der verpflichtenden und freiwilligen Nachhaltigkeitsberichterstattung.
• Du agierst auch als zentrale Ansprechperson für unsere Mandant*innen. Dies umfasst die Bearbeitung von Fragestellungen zu ESG-Datenerhebungsprozessen sowie zur nichtfinanziellen Berichterstattung.
• Du wirkst bei der Beratung unserer Mandanten hinsichtlich der Implementierung von Nachhaltigkeitsprozessen und der Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten mit. Mit Deiner Expertise arbeitest Du bei Beratungsprojekten, beispielsweise zur EU-Taxonomie oder zur CSRD mit.
• Bei thematisch angrenzenden Prüfungsaufgaben unterstützt du die klassische Abschlussprüfung und hilfst so unseren Mandant*innen bei der Verknüpfung von finanziellen und nicht-finanziellen Themen.

Das bringst Du mit:

• Gutes Gespür für die Anforderungen und Bedürfnisse unserer Mandant*innen sowie ein hohes Maß an Motivation, Neugierde, Proaktivität und Spaß an der Erarbeitung innovativer Lösungen.
• Teamplayer*in mit strukturierter Arbeitsweise, schneller Auffassungsgabe sowie einer hohen Affinität zu Nachhaltigkeitsthemen.
• Praxiserfahrung und Nachhaltigkeitsexpertise sowie Grundkenntnisse der nichtfinanziellen Berichterstattung (ESRS, EU-Taxonomie-Verordnung und ggfs. auch GHG Protocol, UN Guiding Principles für Menschenrechte).
• Du hast dein Studium der Wirtschaftswissenschaft, Sozialwissenschaft oder einen naturwissenschaftlich-technischen Studiengang erfolgreich absolviert und möchtest nun einen konkreten Beitrag zur Nachhaltigkeit leisten.

Das bieten wir Dir:

• Ein professionelles Onboarding, gekennzeichnet durch viele Gespräche und einer guten Einarbeitung, um dir den Einstieg so leicht wie möglich zu machen.
• Eine langfristige und unbefristete Zusammenarbeit
• Flexible Arbeitszeiten, in denen du selbst bestimmst wann und wo du zwischen 6.00 und 22.00 Uhr arbeitest - ob im Homeoffice oder unserem schönen Büro
• Förderung deiner persönlichen Entwicklung durch regelmäßige Mitarbeitergespräche
• Gezielte Entwicklungs- und Fortbildungsmaßnahmen, die wir finanziell und zeitlich unterstützen
• Eine vertrauensvolle und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre
• Moderne Büros mit ansprechenden, ruhigen und digitalen Arbeitsplätzen
• Konstruktiven und interdisziplinären Wissenstransfer in regelmäßigen Teambesprechungen
• Aktives Mitwirken am Erfolg des Unternehmens durch Mitarbeit in Projekten

Klingt vielversprechend? Dann starte mit uns durch - und bewirb Dich jetzt!

Du hast noch Fragen? Schreibe mir oder rufe mich gerne an.

Nadine Klügel
HR Business Partner
Tel. +49 (0) 4441 8709 1258
Nadine.Kluegel@freese-feldhaus.de